info
Kuidas saame Sulle
abiks olla?
Esita küsimus või sisesta märksõna, mis sind huvitab
Juhatuse liikmete (otsustajate) juures esinev maineskoor on kõigi temaga seotud aktiivsete ettevõtete summaarne skoor. Otsustajate suur skoor viitab sellele, et ta juhib suurt või suuri edukaid ettevõtteid ja vastupidi - väike skoor viitab väikestele ettevõtetele ja miinusega skoor viitab ka suurtele raskustele kas ühes või mitmetes tema poolt juhitavates ettevõtetes.
PS! Suure maineskooriga otsustajatega loo suhteid, müü rohkem ja võimalusel tee grupi pakkumisi kõigile temaga seotud ettevõtetele.
Loe täpsemalt:SIIT
Mis on maineskoori eesmärk?
Maineskoor on suunatud:
Ettevõtjatele, kes näevad üksteise nägu ja seeläbi saavad teha äritehinguid nende ettevõtetega või otsustajatega, kes on usaldusväärsed, jätkusuutlikud ega jäta endast maha võlgasid.
Tööjõuturule, kuhu on sunnitud tagasi liikuma kõik need, kellel ei õnnestu luua oma äriühingutes kestvamat väärtust, kui korduvalt võlgadega ettevõtete mahajätmist ja kahjude tekitamist äripartneritele või ühiskonnale tervikuna.
Riigile, mis ei pea kasvatama ametnikkonda ja süsteeme kõigi nende erinevate nägude ja kehade üle arvepidamiseks, vastavalt „seadusloome kaasajastamiseks“ ja „kontrollsüsteemide tõhustamiseks“.
Eraisikutele, et ta teaks tööandja tausta, enne kui kokkuleppeid sõlmib või ostlemisel, et hinnata näiteks e-poe omaniku usaldusväärsust ja riske tellitud kaupa mitte saada.