Dropdown

EE - Eesti
Kõik ettevõtted
    Kõik isikud

      Otsisõna:

      Valdkond/EMTAK

      RAAMATUPIDAJA AITAB OÜ

      Ärimeedia ja uudisvoog
      ?
      ?
      profiili külastust
      2397
      ?
      ettevõtte jälgijat
      0
      Juba 2397 inimeseni on jõudnud selle ettevõtte bränding aga tema tegevusi ei jälgi ükski kasutaja. Keskmiselt on ettevõtet hinnatud 3,3 punktiga aga kommenteeri

      RAAMATUPIDAJA AITAB OÜ hetkeolukord

      2184939_andmerobot_99391772_a_xl.jpg
      Andmerobot
      Märkasid artiklis kirjavigu?

      Dropdown

      Juba 2397 inimeseni on jõudnud selle ettevõtte bränding aga tema tegevusi ei jälgi ükski kasutaja. Keskmiselt on ettevõtet hinnatud 3,3 punktiga aga kommenteeritud ei ole.

      Strateegiline otsus: Kliendibaasi suurendada ei soovi
      Juhatuse liige Tarmo Lilienthal (17.06.2024): „Keskendume ainult olemasolevate klientide kvaliteetsele teenindusele ja suhete hoidmisele. Kliendibaasi suurendada ei planeeri.“

      Tegevusaruanne 2024

      Raamatupidaja aitab OÜ tegevusalaks on raamatupidamisteenuse pakkumine.

      Ettevõte loob platvormi RP+, mille eesmärk on teha maksualast teavitustööd ettevõtjatele ja teistele raamatupidajatele.

      https://raamatupidajaaitab.ee/

      Kommentaarid (0)

      Kas oled kindel, et soovid artikli kustutada?

      Dropdown

      kõik artiklid
      RAAMATUPIDAJA AITAB OÜ / Andmerobot

      Töölepingu lõppemine poolte kokkuleppel

      Sisukord Töölepingu lõppemine poolte kokkuleppel (TLS § 79) Töölepingu lõpetamine poolte kokkuleppel on paindlik viis töösuhte lõpetamiseks, mis põhineb mõlema
      raamatupidajaaitab.ee

      Sisukord Töölepingu lõppemine poolte kokkuleppel (TLS § 79) Töölepingu lõpetamine poolte kokkuleppel on paindlik viis töösuhte lõpetamiseks, mis põhineb mõlema poole nõusolekul. Seda reguleerib Töölepingu seaduse (TLS) § 79, mis võimaldab nii tähtajalise kui ka tähtajatu töölepingu lõpetamist igal ajal, sõltumata sellest, kes algatab lõpetamise ettepaneku. Mis on kokkuleppeline lõpetamine ja millal seda kasutatakse? Kokkuleppeline lõpetamine […] The post Töölepingu lõppemine poolte kokkuleppel appeared first on Raamatupidaja aitab.

      RAAMATUPIDAJA AITAB OÜ / Andmerobot

      Töötajapoolne töölepingu lõpetamine

      Sisukord Tavapärane ülesütlemine töötaja poolt (TLS § 85) Mis see tähendab? Töötajal on õigus lõpetada tähtajatu tööleping ilma mõjuva põhjuseta, kui ta ei soov
      raamatupidajaaitab.ee

      Sisukord Tavapärane ülesütlemine töötaja poolt (TLS § 85) Mis see tähendab? Töötajal on õigus lõpetada tähtajatu tööleping ilma mõjuva põhjuseta, kui ta ei soovi enam tööd jätkata. Seda nimetatakse korraliseks ülesütlemiseks. Erinevalt tööandjast ei pea töötaja seda otsust seaduse järgi põhjendama, vaid võib põhjuseks öelda omal soovil töölepinguülesütlemine. Etteteatamise tähtaeg Töötaja peab töölepingu ülesütlemisest tööandjale ette […] The post Töötajapoolne töölepingu lõpetamine appeared first on Raamatupidaja aitab.

      RAAMATUPIDAJA AITAB OÜ / Andmerobot

      Üldine sissejuhatus

      Sisukord Millal ja miks võib tööleping lõppeda? Tööleping ei ole igavene. Iga tööandja ja töötaja peaks teadma, et tööleping võib ühel hetkel lõppeda – see on n
      raamatupidajaaitab.ee

      Sisukord Millal ja miks võib tööleping lõppeda? Tööleping ei ole igavene. Iga tööandja ja töötaja peaks teadma, et tööleping võib ühel hetkel lõppeda – see on normaalne osa töösuhetest. Õige juriidiline termin on “töölepingu ülesütlemine”. Põhjused, miks tööleping üles öeldakse, võivad olla väga erinevad ning ei tähenda alati konflikti või probleeme. Töölepingu võib üles öelda […] The post Üldine sissejuhatus appeared first on Raamatupidaja aitab.

      RAAMATUPIDAJA AITAB OÜ / Andmerobot

      Tööandjapoolne töölepingu lõpetamine

      Sisukord Lõpetamine katseajal (TLS § 86) Mis on katseaeg ja milleks see on mõeldud? Katseaeg on periood, mille jooksul hinnatakse, kas töötaja sobib tööle ja ka
      raamatupidajaaitab.ee

      Sisukord Lõpetamine katseajal (TLS § 86) Mis on katseaeg ja milleks see on mõeldud? Katseaeg on periood, mille jooksul hinnatakse, kas töötaja sobib tööle ja kas tööandja ning töötaja soovivad töösuhet jätkata. Katseajal hinnatakse töötaja teadmisi, oskuseid ja ka isikulist sobivust tööle. Samuti saab töötaja hinnata, kas töökeskkond ja tingimused ning tööandja sobib töötajale. Katseaeg kestab […] The post Tööandjapoolne töölepingu lõpetamine appeared first on Raamatupidaja aitab.

      Esita kaebus

      Vali kommentaari tunnus, mida arvad, et see sisaldab:

      Väärteave
      Rämpssisu
      Vihakõne
      Terrorism
      Muu

      Soovid teatada sobimatust kommentaarist.

      Kas oled kindel?

      Kas oled kindel, et soovid artikli kustutada?

      Loader

      Loader

      App Ad

      Storybook Chrome laiendus

      Storybooki laiendus ütleb Sulle, mis firma veebilehel Sa parajasti viibid ja kui usaldusväärne see firma täna on. laadi laiendus alla

      Näed helistaja tausta! Storybooki Äpp toob Sinuni otsekontaktid 400 000 Eesti ettevõtte ja isikute kohta (juhid, ametnikud). Andmed on rikastatud maksevõime ja finantsinfoga.

      Hindame teie privaatsust

      Kasutame küpsiseid teie sirvimiskogemuse täiustamiseks, isikupärastatud reklaamide või sisu pakkumiseks ja oma liikluse analüüsimiseks. Kui klõpsate "nõustu kõigiga", nõustute kõikide meie küpsiste kasutamisega.