Juba 942 inimeseni on jõudnud selle ettevõtte bränding aga tema tegevusi ei jälgi ükski kasutaja. Keskmiselt on ettevõtet hinnatud 5,0 punktiga ja kommenteeritud 9 korda.

Tegevusaruanne 2024

TEGEVUSARUANNE 2024

MTÜ Pesapuu on avalikes huvides tegutsev mittetulundusühing, mille põhikirjaliseks eesmärgiks on aidata toimetulekuraskustesse sattunud isikutel taastada sotsiaal-psühholoogilist toimetulekut ja samuti aidata neil saavutada võimalikult iseseisev ja terve eluviis.

Lähtume oma teenuste osutamisel nendest printsiipidest:

Meie tegevuse tulemuseks peab olema kliendi edukam toimetulek elus. See tähendab, et klient ületab takistused ja saab oma elu jälle paremini kontrolli alla.

Meie töötajad ja koostööpartnerid on meie suurim väärtus. Oleme uhked oma ettevõtte sisekliima ning koostöö üle.

Meie eesmärgiks on olla isemajandav ettevõte ning pakkuda kvaliteetset teenust koostöös pikaajaliste partneritega, ilma, et me sõltuksime erinevatest projektidest ja hangetest.

Põhilise kliendigrupi moodustavad toimetulekuraskustes inimesed, toimetulekuraskuste põhjusteks on tihti töötus või võlgnevused.

Teenused, mida MTÜ Pesapuu toimetuleku parandamiseks kasutab on eelkõige nõustamisteenused (psühholoogiline nõustamine ja võlanõustamine), tugiisiku teenus, tööpraktikad koostöös Töötukassaga ja riiklikud toetavad erihoolekandeteenused.

Nõustamised, klienditöö

Toetavad erihoolekandeteenused - teenustel osales 17 inimest - Teenuse tulemusena on kliendid suutnud leida ja säilitada stabiilse ja sobiva elukoha, samuti on kliendid saanud kontrolli alla oma füüsilise ja vaimse tervise, on leidnud püsiva töökoha, on tasunud ära oma võlad jne.

Võlanõustamisteenus, psühholoogiline nõustamine ja tugiisiku teenus otse KOV-ide suunamisel - teenust osutasime 10 KOV-ile ja nende suunamisel 297 kliendile. Teeme koostööd kõigi Pärnumaa KOV-idega, koostöö toimub koostöölepingu alusel või üksik-suunamiste kaupa (läbi sotsiaalkomisjoni). Oleme laiendanud oma võimekust pakkuda nõustamist ka virtuaalsel teel ning tänu sellele pakume nõustamist üle terve Eesti erinevates KOV-ides.

2024. aasta septembris alustas MTÜ Pesapuu juures tegevust Klubimaja, mis töötab Clubhouse International metoodika alusel. Alates 2024. aastast toimuvad kohtumised kaks korda nädalas, kolmapäevad ja neljapäevad. Klubimaja koosneb hetkel 13 aktiivsest liikmest.

Klubimaja arendamiseks teeme tihedat koostööd Tallinna Haabersti Klubimajaga.

Töötajad ja koostööpartnerid

Liikmeskond, juhatus ja töötajad MTÜ Pesapuul oli aastalõpu seisuga 2 liiget, kes moodustavad ka MTÜ juhatuse. Kuna MTÜ juhatus on väike ja koosneb asutaja liikmetest, toimub juhatuse töö jooksvalt MTÜ ja nõustamiskeskuse igapäevatöö käigus.

Pesapuu töötajad - meie ühingul oli 2024. aasta lõpuga 12 palgalist töötajat. Lisaks sellele tegime koostööd nelja lepingulise partneriga.

Töötajate koolitamine - panustame reeglipäraselt töötajate koolitamisesse, kovisioonide ja supervisioonide korraldamisesse ning koostööpartneritega sobivate koostöö strateegiate arendamisesse. Oleme ennast etableerunud ka praktika ettevõttena erinevate haridusasutuste juures.

KÜSK Arenguhüppe vooru abil koolitusid 7 töötajat ning omandasid CARe metoodika rakendaja oskused.

Ühingu tegevuse rahastamine ja investeeringud 2024. aastal tulenesid ühingu peamised finantsvahendid Töötukassale, kohalikele omavalitsustele ja Sotsiaalkindlustusametile osutatavatest teenustest.

Kavandatavad tegevused 2024. aastal

Planeeritud on täiendada pakutavaid koolitusi.

Soovime jätkata Pärnu Klubimaja tegevusega ning laiendada seda.

Pikas perspektiivis on plaan leida ühingule oma ruumid. See annaks lisa stabiilsuse ning võimaluse teenuseid julgema südamega välja ehitada.