Eero Sikka (s. 26.04.1977)
- Juhatuse liige
- Osanik
- Aktiivseid ettevõtteid:
- 3
- Ettevõtluskogemus (aastaid):
- 17
-
enesejuhtimine
-
juhtide areng
-
meeskonnajuhtimine
-
praktilised harjutused
-
strateegilised prioriteedid
-
fookuse kokkulepe
-
tegevusplaanid
-
tulemusnäitajad
-
meeskonnatöö
-
otsustusprotsessid
-
koostööparendus
-
ühine vastutus
-
piirkondllikku elu edendav ühendus
-
mitmesugused koolitused
-
konverentside ja messide korraldamine
-
enesejuhtimine
-
sõltuvuste ennetamine ja nõustamine
-
koolikiusamise vastased programmid
-
vaimse tervise toetamine
-
stressijuhtimise koolitus
-
positiivse elustiili edendamine
-
motivatsiooni suurendamine
-
suhtlemisoskuste parandamine
-
tervislike suhete loomine
-
konfliktide lahendamise koolitused
-
noorte eneseareng
-
probleemide lahendamine
-
eneseusk ja motivatsioon
-
suhtlemisoskused
-
positiivsete emotsioonide kujundamine
-
suhete arendamine
-
psühhoeraapia
-
koolitused
-
nõustamine
-
perelepitus
-
eneseareng
-
pereteraapia
-
pere- ja paariteraapia
-
lahutus ja lapsed
-
lahkuminekuga toimetulek
-
nõustamine lahutusprotsessis
-
online teraapia
-
lahkuminek
-
vaimne vägivald
-
suhe nartsissistiga
-
Merlin Vask (s. 25.03.1981)
- Juhatuse liige
- Osanik
- Aktiivseid ettevõtteid:
- 2
- Ettevõtluskogemus (aastaid):
- 16
Grete Kald (s. 28.02.1985)
- Juhatuse liige
- Osanik
- Aktiivseid ettevõtteid:
- 1
- Ettevõtluskogemus (aastaid):
- 16
-
enesejuhtimine
-
sõltuvuste ennetamine ja nõustamine
-
koolikiusamise vastased programmid
-
vaimse tervise toetamine
-
stressijuhtimise koolitus
-
positiivse elustiili edendamine
-
motivatsiooni suurendamine
-
suhtlemisoskuste parandamine
-
tervislike suhete loomine
-
konfliktide lahendamise koolitused
-
noorte eneseareng
-
probleemide lahendamine
-
eneseusk ja motivatsioon
-
suhtlemisoskused
-
positiivsete emotsioonide kujundamine
-
suhete arendamine
-
muud tervishoiualad