Juba 5610 inimeseni on jõudnud selle ettevõtte bränding ja tema tegevusi jälgib 13 Storybooki kasutajat. Keskmiselt on ettevõtet hinnatud 5,0 punktiga aga kommenteeritud ei ole.

Tegevusaruanne 2025

Concentrix Estonia OÜ on Tallinnas registreeritud Concentrix Grupi ettevõte.

Globaalselt on Concentrix Grupil 440 000 töötajat 70 riigis 6 kontinendil.

Eestis asuvad kontorid Tallinnas ja Tartus.

Concentrix Estonia OÜ osutab äriprotsesside allhangetega seotud teenuseid keskmistele ja suurtele ettevõtetele Euroopas ja Skandinaavias. Meie põhiteenuseks on klienditeenindus ja tehniline tugi telefoni teel.

Alates 2024. aastast lõppeb Concentrix Estonia majandusaasta novembris.

Käesolev majandusaasta, mis lõppes 30. novembril 2025, on 12 kuud pikk.

Eelmine majandusaasta, mis lõppes 30. novembril 2024, oli 11 kuud pikk. Seetõttu ei ole aruandes perioodid üheselt võrreldavad.

Concentrix Estonia OÜ uueks omanikuks on Ameerika firma (Concentrix Global

Holding, Inc) ja Ameerikas on teine majandusaasta periood, mis kestab detsembrist novembrini.

Concentrix Estonia OÜ tegevusega keskkonna- ja sotsiaalseid mõjusid ei kaasne.

Venemaa ja Ukraina vahel toimuv sõda ei ole meie äritegevust otseses mõttes märkimisväärselt mõjutanud. Concentrix Estonia OÜ-l ei ole Venemaa päritoluga kliente ja firma ei paku ka Venemaa turule suunatud klienditoe teenust.

Tõenäoliselt näeme jätkuvalt kaudse mõju jätku olukorrale läbi täiendava inflatsiooni, tarneahela häirete ja pagulaste olukorra.

Concentrix Estonia OÜ lõpetas 2025. aasta kasumiga, näidates positiivseid tulemusi vaatamata töötajate palgakulude tõusule ja käibe langusele, mis tulenesid praeguste klientide vajaduste muutustest ja teenuslepingute mahu vähenemisest. Saadud tulemusest saame rääkida tänu stabiilsetele kasumimarginaalidele ja eelmisel aastal algatatud kulude kokkuhoiu jätkuvale mõjule.

2025. aastal sõlmiti leping uue koostööpartneriga Baltikumis, millega seoses investeerisime uute kontoriruumide renti ja täiendava tööjõu palkamisse.

Vaadates ette 2026. aastasse, keskendub juhtkond jätkuvalt kulutõhususele.

Tõhusate võtete, tugevate distantsjuhtimise võimete ja stabiilse tööjõu abil on meie eesmärk säilitada oluline kaugtöö osakaal kogu organisatsioonis. Samal ajal näeb juhtkond Eestis märkimisväärset potentsiaali äri kasvuks ning loodab sõlmida 2026. aasta jooksul lepinguid mitme uue kliendiga.

2026. aasta lõpuni suuremahulisi investeeringuid ette näha ei ole.