ASIS CONSULT OÜ

Ärimeedia ja uudisvoog
?
Juba 6320 inimeseni on jõudnud selle ettevõtte bränding ja tema tegevusi jälgib 8 Storybooki kasutajat. Keskmiselt on ettevõtet hinnatud 4,8 punktiga aga kommen

ASIS CONSULT OÜ hetkeolukord

Juba 6320 inimeseni on jõudnud selle ettevõtte bränding ja tema tegevusi jälgib 8 Storybooki kasutajat. Keskmiselt on ettevõtet hinnatud 4,8 punktiga aga kommenteeritud ei ole.

Tegevusaruanne 2022

Ettevõtte peamiseks tegevusvaldkonnaks on õigusteenuste pakkumine.

ASIS Consult OÜ on asutatud 01.07.2016 aastal.

Kommentaarid (0)


Kas oled kindel, et soovid artikli kustutada?

Dropdown

kõik artiklid

Kuidas lahendada võlgadest tulenevaid probleeme ilma kohtusse minemata?

Võlad on igasuguse ettevõtte jaoks suur probleem, eriti kui need jäävad pikaks ajaks tasumata. Võlad võivad põhjustada rahavoo probleeme, negatiivset mainet ja
ssb.ee
Võlad on igasuguse ettevõtte jaoks suur probleem, eriti kui need jäävad pikaks ajaks tasumata. Võlad võivad põhjustada rahavoo probleeme, negatiivset mainet ja võivad põhjustada ka õiguslikke probleeme. Kuidas lahendada võlgadest tulenevaid probleeme ilma kohtusse minemata? Üks võimalus on saavutada võlgnevuse sissenõudmiseks kokkulepe võlausaldajaga. Võlausaldajaga läbirääkimiste pidamine võib aidata võlaõiguseid tasuda osadena või leppida kokku uues maksetingimuses. Enne kokkuleppele jõudmist on oluline mõista võlausaldaja õigusi ja nõudeid. Meie ettevõte pakub võlausaldajatele juriidilist

Kuidas kaitsta oma intellektuaalomandit ja ärisaladusi?

Intellektuaalomand ja ärisaladused on üliolulised igasuguse ettevõtte jaoks. Intellektuaalomand hõlmab patente, kaubamärke, autoriõigusi ja disainilahendusi nin
ssb.ee
Intellektuaalomand ja ärisaladused on üliolulised igasuguse ettevõtte jaoks. Intellektuaalomand hõlmab patente, kaubamärke, autoriõigusi ja disainilahendusi ning ärisaladused hõlmavad konfidentsiaalset teavet ja kaubanduslikke saladusi, mis annavad ettevõttele konkurentsieelise. Kuidas kaitsta oma intellektuaalomandit ja ärisaladusi? Üks võimalus on nende õiguste registreerimine, mis annab teile ametliku kaitse, mida riiklikud ja rahvusvahelised seadused tagavad. Lisaks tuleb kaaluda ka teisi meetodeid, mis aitavad vältida intellektuaalomandi ja ärisaladuste lekkimist. Pakume

Kuidas lahendada töölepingute ja töötajatega seotud õiguslikke küsimusi?

Töösuhted on kriitilise tähtsusega nii tööandjatele kui ka töötajatele ning need põhinevad enamasti kirjalikel lepingutel, mida nimetatakse töölepinguteks. Tööl
ssb.ee
Töösuhted on kriitilise tähtsusega nii tööandjatele kui ka töötajatele ning need põhinevad enamasti kirjalikel lepingutel, mida nimetatakse töölepinguteks. Töölepingud määratlevad töösuhte tingimused, nagu tööülesanded, tööaeg, palga- ja hüvitised, ning sätestavad töötaja ja tööandja vastastikused kohustused ja õigused. Kuigi enamik töösuhteid toimib sujuvalt, võivad mõned tööga seotud küsimused vajada juriidilist lahendamist. Sellised küsimused võivad hõlmata töötaja diskrimineerimist, töötajatevahelist ahistamist, töötasu nõudeid, töölepingu rikkumist, tervishoiu- ja ohutusnõuete eiramist

Kas oled kindel, et soovid artikli kustutada?

Loader

Loader

App Ad

Storybook Chrome laiendus

Storybooki laiendus ütleb Sulle, mis firma veebilehel Sa parajasti viibid ja kui usaldusväärne see firma täna on. laadi laiendus alla

Näed helistaja tausta! Storybooki Äpp toob Sinuni otsekontaktid 400 000 Eesti ettevõtte ja isikute kohta (juhid, ametnikud). Andmed on rikastatud maksevõime ja finantsinfoga.