Dropdown

EE - Estonia
All companies
    All persons

      Search word:

      Field/EMTAK

      PERSONALIDISAIN OÜ

      Media page and news feed
      ?
      ?
      profile visits
      2,858
      ?
      company tracker
      2
      This company's branding has already reached 2,858 peopleand his is followed by 2 Storybook users.On average, the company has been rated 4.3 points.but there is

      PERSONALIDISAIN OÜ current status

      2184939_andmerobot_99391772_a_xl.jpg
      Andmerobot
      Did you notice typos in the article?

      Dropdown

      This company's branding has already reached 2,858 peopleand his is followed by 2 Storybook users.On average, the company has been rated 4.3 points.but there is no comment.

      Tegevusaruanne 2025

      Personalidisain OÜ alustas tegevust 2013. aasta oktoobris. Ettevõtte peamiseks tegevusalaks on väike- ja keskmise suurusega ettevõtete personalialane nõustamine ja teenuste osutamine ning koolitamine.

      Ettevõtte klientide hulka kuulusid 2025. aastal peamiselt Eestis tegutsevad ettevõtted.

      Ettevõte juhatus koosneb ühest liikmest.

      Personalidisain OÜ peamiseks eesmärgiks 2026. aastal on klientide arvu suurendamine.

      Comments (0)

      Are you sure you want to delete this article?

      Dropdown

      all articles
      12545549_personalidisain-ou_53747872_a_xl.jpg
      PERSONALIDISAIN OÜ / Andmerobot

      Märkamisest tagasisidekultuurini. Kuidas muuta tunnustamine meeskonnas harjumuseks?

      Tunnustamine on igapäevane märkamine, mis näitab, mida organisatsioonis väärtustatakse. Loe, kuidas muuta tunnustamine meeskonna ühiseks harjumuseks ja kujunda
      personalidisain.ee

      Tunnustamine on igapäevane märkamine, mis näitab, mida organisatsioonis väärtustatakse. Loe, kuidas muuta tunnustamine meeskonna ühiseks harjumuseks ja kujundada selle kaudu avatum tagasisidekultuur. The post Märkamisest tagasisidekultuurini. Kuidas muuta tunnustamine meeskonnas harjumuseks? appeared first on .

      12545549_personalidisain-ou_53747872_a_xl.jpg
      PERSONALIDISAIN OÜ / Andmerobot

      Selged ootused enne hinnanguid

      Tulemusvestlus ei peaks olema viimane vestlus enne keerulisi otsuseid, vaid töösuhte loomulik osa. Kui töötaja ei tea, mida tema rollis edukaks tööks peetakse,
      personalidisain.ee

      Tulemusvestlus ei peaks olema viimane vestlus enne keerulisi otsuseid, vaid töösuhte loomulik osa. Kui töötaja ei tea, mida tema rollis edukaks tööks peetakse, ei saa tema tulemusi õiglaselt hinnata. Artikkel selgitab, miks selged ootused, realistlikud eesmärgid, juhi tugi ja arusaadavad mõõdikud on tulemusliku töö eelduseks. The post Selged ootused enne hinnanguid appeared first on .

      File a complaint

      Choose the comment attribute that you think it contains:

      False information
      Spam
      Hate speech
      Terrorism
      Other

      You want to report an inappropriate comment.

      Are you sure?

      Are you sure you want to delete this article?

      Loader

      Loader

      App Ad

      Scorestorybook Chrome extension

      The Storybook extension tells you which company's website you are currently on and how reliable that company is today. download extension

      See the background of the caller! Storybook App brings you direct contacts for 400,000 Estonian companies and individuals (managers, officials). The data is enriched with solvency and financial information.

      We value your privacy

      We use cookies to improve your browsing experience, provide personalized ads or content, and analyze our traffic. By clicking "allow all", you agree to our use of all cookies.